Bycie pracodawcą na pewno daje wiele powodów do satysfakcji – zwłaszcza gdy firma się rozwija i może zatrudniać kolejnych pracowników. Ten medal ma też drugą stronę – liczne obowiązki pracodawcy związane z umowami, urlopami, badaniami okresowymi, szkoleniami, których nie można zaniedbać. Pilnowanie ich wszystkich – zwłaszcza przy rozbudowanym zespole – […]
Nadgodziny pojawiają się najczęściej, gdy pracy przybywa a brakuje ludzi, z uwagi na nieobecności lub długie rekrutacje nowych osób. Jeżeli jednak gubisz się w tym nadliczbowym czasie pracy, nie ogarniasz kto i ile dokładnie go zgromadził, a potem nie wiesz, jak go rozliczyć – albo, co gorsza, nie rozliczasz go […]
Tabelki w Excelu, niefunkcjonalne korporacyjne Intranety, papierowe wnioski wędrujące między działami – firmy różnie sobie radzą z planowaniem urlopów. Albo raczej: różnie sobie z nim nie radzą. Wydawałoby się, że nie ma nic prostszego, niż ogarnięcie kalendarza urlopów oraz zarządzanie obiegiem wniosków wystawionych przez poszczególnych pracowników. Otóż nic bardziej mylnego. […]
Przedstawiamy pakiet zmian wprowadzonych w ostatnim czasie
© 2021 HRnest Sp. z o.o.
